Atos Zero email™-programma wint Award for Excellence in Social Collaboration

Utrecht, 21 mei 2014

Het Zero email™-programma van Atos en blueKiwi software is bekroond met de Forrester's Groundswell Award for Excellence in Social Collaboration, in de categorie Business-to-Employee: Employee Collaboration. Zero email™ is in 2011 gelanceerd met de ambitie Atos te transformeren naar een onderneming waarin het interne e-mailverkeer tot het verleden behoort. Het Zero email™-programma heeft als belangrijkste pijler beter samenwerken en efficiënter communiceren te stimuleren. De Forrester's Groundswell Awards worden uitgereikt als erkenning voor de meest innovatieve sociale programma's die een zichtbare toegevoegde waarde voor de business hebben. Bij Forrester kwamen in alle categorieën - B2B, B2C en B2E - wereldwijd ruim 100 aanmeldingen binnen.

"We hebben opnieuw veel uitstekende voorbeelden gezien van programma's waarmee bedrijven werknemers met behulp van sociale programma's, zoals social enterprise networking, stimuleren beter samen te werken en kennis te delen. Uit de aanmeldingen blijkt dat sprake is van een steeds grotere verfijning van de wijze waarop organisaties nieuwe technologie toepassen om hun activiteiten te transformeren. De winnaars van 2014, waaronder Atos, slagen erin hun medewerkers vertrouwd te maken met social and collaborative technologie met als doel vraagstukken van klanten en binnen de business op te lossen”, aldus Ted Schadler, Vice President en hoofdanalist van Forrester.

“Sinds we drie jaar geleden het startsein gaven voor het Zero email™-programma zijn we erin geslaagd het aantal interne e-mails substantieel te verminderen en de samenwerking tussen business units en landen sterk te verbeteren”, zegt Philippe Mareine, HR Director van de Atos Groep. “De kern van ons internationale programma is gericht op een nieuwe bedrijfscultuur met als doel een nieuwe werkwijze te ontwikkelen voor alle 76.000 medewerkers. Met ondersteuning van blueKiwi – ons sociale zakelijke netwerk - is een stevige basis gelegd voor de transformatie naar een onderneming waarin samenwerking centraal staat. Nu is onze focus gericht op het verder ontsluiten van strategische voordelen voor onze klanten, medewerkers en investeerders.”