Tratamos a nuestra gente como nuestro bien más preciado. Su experiencia y habilidades brindan a nuestros clientes servicios de primera clase que ayudan a promover la imagen de excelencia del Grupo y se suman a la competitividad, la satisfacción del cliente y la rentabilidad de la empresa.
Por lo tanto, es crucial que ofrezcamos a nuestros empleados/as todas las oportunidades para mantener y mejorar sus competencias y conocimientos, reforzando con ello su motivación y satisfacción personal, de modo que puedan desarrollarse y dar el mejor servicio a nuestros clientes.
Ponemos el foco en ofrecer a nuestra plantilla una amplia gama de certificaciones técnicas y oportunidades de aprendizaje y desarrollo personal.
Gracias a la extensa oferta formativa ofrecida a nuestros empleados/as de todo el mundo, nuestra Atos Corporate University obtuvo el premio bronce 2021 como mejor Universidad Corporativa en General, otorgado por el Consejo Global Universidades Corporativos.
Aprendizaje Integrado y Continuo en Atos
Atos ha introducido un innovador enfoque de aprendizaje adaptativo en sus programas internos de aprendizaje online.
Somos Partners de organizaciones de prestigio internacional como Skillsoft y Harvard para contar con un amplio catálogo de cursos y programas de formación disponibles para todos nuestros empleados/as, en cualquier momento y en cualquier lugar y para cualquier contenido: habilidades, gestión, técnicos, idiomas.
El portal Atos MyLearning proporciona a todos nuestros empleados/as de Atos acceso directo a oportunidades de aprendizaje local y global.
Atos Corporte University y Academias Internacionales
Nuestro Business Technology Learning Center (BTLC), un campus universitario interno ubicado en Bangalore, India, ofrece una amplia gama de formaciones para todos los empleados/as de Atos, independientemente del país en el que se encuentren.
El BTLC ofrece oportunidades de aprendizaje en múltiples áreas de la tecnología (especialmente Tecnologías Digitales), desarrollo de liderazgo y habilidades de gestión.
Además, ofrece una serie de academias de formación globales para las áreas clave de la organización. Las más populares son Arquitectura IT, Ciberseguridad, Recursos Humanos, Gestión de Proyectos, Finanzas y Ventas.
Nuestra Atos Language Academy ayuda a preparar a los empleados/as para que dominen el inglés u otro idioma en caso de que deseen asumir un nuevo puesto en otro país o en un proyecto internacional. Estas ofertas integrales están disponibles en cualquier momento y permiten a los empleados/as mejorar el desempeño en su función actual o desarrollar nuevas habilidades para los desafíos futuros, todo mientras obtienen certificaciones reconocidas interna o externamente.
Formación Digital
La tecnología es la promotora de la transformación digital en la que estamos inmersos y de la que todavía no se vislumbra el final. Por ello las empresas tienen que adaptarse transformando sus servicios y productos, infraestructuras, etc. y así cubrir las necesidades de nuestros clientes y acompañarles en su transformación digital.
Un aspecto fundamental es el cambio de cultura de compañía y la evolución de las competencias y conocimientos digitales de los/as empleados/as. Para ello, Atos ha definido un programa en Iberia que permitirá el desarrollo de dichas competencias y conocimientos digitales para poder trabajar en entornos colaborativos, con agilidad, flexibilidad e innovación.
¡Dale al play para conocer mejor nuestro programa de Cultura Digital!
Y visita esta página si quieres saber más sobre nuestro programa Emplead@ Digital en Atos Iberia.