Atos anticipa las tendencias y tecnologías clave que darán forma a los negocios y la sociedad de aquí al 2024

París, 6 de julio de 2020. – Atos, líder global en transformación digital, anuncia la publicación de ‘Journey 2024 – Redefining Enterprise Purpose’, su último informe de liderazgo de pensamiento en el que comparte su visión del mundo en lo referente a la evolución de los negocios, la sociedad y la tecnología. Anticipa las tendencias tecnológicas y de negocio que se espera que traigan algunas de las mayores disrupciones y den forma a las empresas en los próximos cuatro años. Este informe se basa en una extensa investigación realizada por la Comunidad Científica de Atos, una red global de 160 de los mejores científicos, ingenieros y pensadores avanzados de todo el Grupo.

 

«Redefiniendo el propósto de negocio» después de COVID

Una vez que hemos entrado en la era post-COVID, las empresas se enfrentan al impacto causado por importantes cambios e incertidumbres. El informe desafía a las empresas a reconsiderar el pensamiento convencional y a repensar su «propósito» para mantener su relevancia y prosperar.

El informe sugiere que (en un contexto digital) habrá 3 vías clave para conseguir un «propósito de negocio» fuerte y sostenible, y las empresas deberán construir y mantener su coherencia en las siguientes áreas:

• «Potencial» (aprovechando todo el potencial de la tecnología digital en su contexto más amplio, yendo más allá de las capacidades técnicas en bruto de los sistemas, procesos y desarrollos digitales),
• «Colectivo» (conductas colectivas y conectadas que reflejen intercambios de valor razonable), y
• «Consenso» (el consenso de los ecosistemas comprometidos es un factor crítico de éxito para la confianza operativa en el futuro. Las organizaciones deben identificar cómo lograrán y mantendrán un «consenso de confianza» en el contexto de las posibilidades digitales en constante cambio).

La importancia de la fuerza y la coherencia del propósito se establece en el contexto de interrupciones anticipadas pero impredecibles que cambian el juego, desencadenadas por cosas como: pandemias, colapso económico, crisis ambiental o ascendencia tecnológica. Dichas situaciones se denominan «Horizontes de eventos», y puede ser necesaria una remodelación de los negocios o incluso un propósito social para gestionarlos con éxito.

«Al entrar en la era post-COVID, las empresas se enfrentarán a la «nueva normalidad «, que estará llena de oportunidades y cambios. Sin embargo, es necesario revaluar la relevancia y el impacto del negocio, con una perspectiva más equilibrada sobre los valores y los factores económicos para abordar los desafíos a largo plazo del mañana con respecto a la sostenibilidad, la descarbonización, la desigualdad, la seguridad y el impacto ético de las TI «. explica John Hall, editor jefe de la Comunidad Científica Atos.

 

¿Nueva norma? o ¿continuidad  de cambios?

A medida que miramos hacia la era post-crisis, queda por ver si las empresas y la sociedad harán la transición a una nueva normalidad o experimentarán una continuidad de cambios que exijan regularmente ajustes en el propósito. Los cambios podrían materializarse mediante el rediseño de las cadenas de suministro y los ecosistemas de valor, enfoques renovados a las regulaciones de privacidad de datos, nuevos modelos de asociaciones comerciales y actividades disruptivas de fusiones y adquisiciones. También podrían incluir un enfoque en modelos de sostenibilidad, descarbonización y economía circular, y una adopción acelerada de tecnologías con un cambio hacia el trabajo remoto y el aumento de habilidades habilitadas por la tecnología.

Es probable que la nueva normalidad incluya una reevaluación de lo que se considera esencial y lo que podría descartarse como un lujo innecesario, lo que lleva a una reevaluación de los propósitos centrales que sustentan las actividades empresariales, gubernamentales y sociales.

Para saber más y leer el informe completo: https://atos.net/journey2024

 

Acerca de Atos

Atos es un líder global en transformación digital con 110.000 empleados en 73 países y una facturación anual de 12.000 millones de euros. Atos es líder europeo en Cloud, Ciberseguridad, High Performance Computing y provee servicios de Cloud Híbrida orquestada de extremo a extremo, Big Data, Business Applications y soluciones de Digital Workplace. Atos es Partner Mundial de Tecnologías de la Información para los Juegos Olímpicos y Paralímpicos, y opera bajo las marcas Atos, Atos|Syntel y Unify. Atos es una SE (Societas Europaea) que cotiza en el índice de valores CAC40 de París.

El propósito de Atos es contribuir a diseñar el futuro del espacio de las tecnologías de la información. Su experiencia y servicios respaldan el desarrollo del conocimiento, la educación y la investigación con un enfoque multicultural contribuyendo a la excelencia científica y tecnológica. Por todo el mundo, el Grupo permite a sus clientes, empleados y miembros de sociedades en general, vivir, trabajar y desarrollarse de manera sostenible en un espacio de información seguro y protegido.

 

Contacto

Christian Suell – christian.suell@atos.net – 91 038 98 27

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