Our website uses cookies to give you the most optimal experience online by: measuring our audience, understanding how our webpages are viewed and improving consequently the way our website works, providing you with relevant and personalized marketing content.
You have full control over what you want to activate. You can accept the cookies by clicking on the “Accept all cookies” button or customize your choices by selecting the cookies you want to activate. You can also decline all non-necessary cookies by clicking on the “Decline all cookies” button. Please find more information on our use of cookies and how to withdraw at any time your consent on our privacy policy.

Managing your cookies

Our website uses cookies. You have full control over what you want to activate. You can accept the cookies by clicking on the “Accept all cookies” button or customize your choices by selecting the cookies you want to activate. You can also decline all non-necessary cookies by clicking on the “Decline all cookies” button.

Necessary cookies

These are essential for the user navigation and allow to give access to certain functionalities such as secured zones accesses. Without these cookies, it won’t be possible to provide the service.
Matomo on premise

Marketing cookies

These cookies are used to deliver advertisements more relevant for you, limit the number of times you see an advertisement; help measure the effectiveness of the advertising campaign; and understand people’s behavior after they view an advertisement.
Adobe Privacy policy | Marketo Privacy Policy | Pardot Privacy Policy | Oktopost Privacy Policy | MRP Privacy Policy | AccountInsight Privacy Policy | Triblio Privacy Policy

Social media cookies

These cookies are used to measure the effectiveness of social media campaigns.
LinkedIn Policy

Our website uses cookies to give you the most optimal experience online by: measuring our audience, understanding how our webpages are viewed and improving consequently the way our website works, providing you with relevant and personalized marketing content. You can also decline all non-necessary cookies by clicking on the “Decline all cookies” button. Please find more information on our use of cookies and how to withdraw at any time your consent on our privacy policy.

Skip to main content

Werken bij de vlaamse overheid

Waarom Atos

Technologieën zoals cloud, artificiële intelligentie en IoT zijn door de exponentiële groei in data zowel opportuniteiten als noodzakelijkheden geworden. Atos gaat maakt gebruik van deze technologieën om bedrijven te begeleiden in hun digitale transformatie en zo samen de toekomst te bepalen. Om deze digitale visies te verwezelijken brengen we personen met een diverse achtergond en skillset samen zodat we samen met onze klanten keuze’s kunnen maken met een positieve ecnomische, sociale en ethische impact.

Klaar om samen met ons de digitale toekomst van morgen te bepalen? Ben jij de toekomstige Solution Architect, Solution Manager, of Bid Manager die wij zoeken? Heb jij de ambitie om te werken in een uitdagende technologiefunctie? Bij Atos zal je binnen deze dynamische posities vrijheid maar ook verantwoordelijkheid krijgen en dit terwijl je deel uitmaakt van een jong en groeiend team. Bovendien mag je nauw samenwerken met tech en innovatie enthousiastelingen om diverse projecten binnen domeinen zoals AI, Big Data analytics, Machine Learning, Blockchain en Virtual Reality realiseren.

Uw Carrière

Maak deel uit van een organisatie waar onze keuzes van invloed zijn op de digitale toekomst van de wereld!

Technologie staat geen seconde stil en dat is precies waarom wij er zo van houden. Er valt altijd wel iets nieuws te ontdekken. We zijn er graag bij om onze grenzen te verleggen en om mee te werken aan ontwikkelingen die nooit eerder vertoond of getest zijn. Maar om het tempo van verandering te kunnen bijhouden, hebben we knappe koppen met eigenzinnige ideeën nodig. Mensen die verder kijken dan standaardoplossingen. Die snel en veel willen leren, en graag nieuwe uitdagingen aangaan.

Een betekenisvolle job met impact

Werken voor Atos heeft impact. Op jezelf, je collega’s en je omgeving. Bij Atos geloven we dat we voor elkaar en voor de planeet kunnen zorgen. Hiervoor stimuleren we positieve veranderingen in het bedrijfsleven en maatschappij. We helpen onze klanten over de hele wereld met innovatieve technologieën, digitale expertise en kennis van diverse sectoren. Ons team bestaat uit maar liefst 105.000 collega’s in 71 landen en 6 verschillende industrieën. Ook in Vlaanderen zijn we aanwezig en zoeken we talent: word jij onze nieuwe collega?

Ontwikkel jezelf

Bij Atos is niets waardevoller dan de mensen die er werken. Het is immers dankzij hun expertise en skills dat we klanten services van topkwaliteit kunnen aanbieden. Onze mensen zijn de kracht achter ons uitstekende imago. Ze staan in voor het concurrentievermogen, de klanttevredenheid en de rendabiliteit van de onderneming. Het is dan ook van cruciaal belang dat we onze medewerkers alle kansen geven om hun competenties naar het hoogst mogelijk niveau te brengen.

Onze focus ligt daarom op het aanbieden van een zo breed mogelijke waaier aan technische en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden. Zo helpen we onze mensen om hun skills doorheen hun carrière op peil te houden.

eLearning

Atos heeft een uitgebreid eLearning-programma waarmee we medewerkers een maximale toegang tot opleidingen bieden. Iedereen krijgt immers de kans om uit te blinken binnen onze Atos-community. Elke werknemer geniet gratis van een aantal technische en IT-opleidingen, maar ook van trainingen voor het ontwikkelen van bedrijfs- en leiderschapsvaardigheden, zonder dat het management hiervoor eerst de goedkeuring moet geven. De lessen komen tot stand met de hulp van erkende mentoren en het referentiemateriaal is 24/7 beschikbaar.

MyLearning portaal

Het gebruiksvriendelijke MyLearning-portaal geeft alle medewerkers van Atos rechtstreeks toegang tot opleidingsmogelijkheden over de hele wereld. Ze kunnen er trainingsprogramma vinden in een catalogus, een opleiding plannen, en de goedkeuring van het management vragen (indien nodig). Het portaal maakt het voor medewerkers mogelijk om een individueel ontwikkelingsplan op te stellen en hun evolutie op te volgen. Ook managers kunnen de ontwikkelingsplannen van hun team zien om zo gepaste ondersteuning en advies aan te bieden. Het MyLearning-portaal biedt een uniforme manier van werken voor de hele Atos-groep.

Starters

Start je carrière bij Atos

Wat mag je zoal verwachten van een job bij Atos? Vanaf je eerste werkdag investeren we in jou als persoon. We zorgen voor interessante opdrachten en projecten, en besteden veel aandacht aan je persoonlijke ontwikkeling. Samen zoeken we op een aangename manier naar jouw competenties, expertise en ambities. Het maakt niet uit wie je bent, welke ervaring je hebt, welke skills je wil ontwikkelen of wat je graag wil doen. Ervaar, lees en ontdek hoe jouw carrière bij Atos een vliegende start zal nemen!

Ontwikkel jezelf

Leer snel, leer veel, en ga uitdagingen niet uit de weg. Intelligente en gedreven mensen met honger naar kennis doen het goed bij Atos en voelen zich hier snel thuis. Blijf de rest voor door jezelf te certificeren en je kennis met diverse trainingen op peil te houden. Jij hebt de controle over je eigen carrièrepad en bepaalt zelf het tempo waarin je jezelf wil ontwikkelen.

  • Veel specialisatie-, doorgroei- en carrièremogelijkheden dankzij:
  • Competentievergaderingen
  • Talent-, Leiderschaps- en Expertprogramma’s
  • Atos University
  • Een inspirerende werkomgeving
  • Samenwerken met leuke, deskundige collega’s
  • In multidisciplinaire teams aan (internationale) opdrachten werken

Professionals

De volgende stap in jouw carrière

Met de kennis, ervaring en vooral de ideeën die je meebrengt, is Atos de beste plaats om je ambities waar te maken. We hebben oog voor jouw vakmanschap en je vermogen om praktische oplossingen te bedenken voor complexe problemen. Samen met collega’s uit andere disciplines werk je met veel plezier aan innovatieve (internationale) projecten. Je blijft groeien, krijgt verantwoordelijkheden en doet nieuwe inzichten op. Bovendien krijg je de vrijheid om je tijd zelf in te delen, zodat je op het einde van de dag genoeg energie hebt voor al die andere leuke dingen.

Blijf jezelf ontwikkelen

Leer snel, leer veel, en ga uitdagingen niet uit de weg. Intelligente en gedreven mensen met honger naar kennis doen het goed bij Atos en voelen zich hier snel thuis. Blijf de rest voor door jezelf te certificeren en je kennis met diverse trainingen op peil te houden. Jij hebt de controle over je eigen carrièrepad en bepaalt zelf het tempo waarin je jezelf wil ontwikkelen.

Een kort overzicht van je ontwikkelingsmogelijkheden:

  • Veel specialisatie-, doorgroei- en carrièremogelijkheden dankzij:
  • Competentievergaderingen
  • Talent-, Leiderschaps- en Expertprogramma’s
  • Atos University
  • Een inspirerende werkomgeving
  • Samenwerken met leuke, deskundige collega’s
  • In multidisciplinaire teams aan (internationale) opdrachten werken

Geïnteresseerd? Kom eens langs op ons kantoor voor een babbel en een kop koffie!

Door de brede waaier aan interessante mogelijkheden kunnen we ons wel inbeelden dat het niet zo eenvoudig is om te bepalen wat nu eigenlijk het best bij jou past. We horen daarom graag waar je interesses liggen en waar je naar op zoek bent. Heb je zin in een vrijblijvend gesprek of zou je graag eens met een van onze collega’s praten om te ontdekken welke mogelijkheden iets voor jou zijn? Kom dan langs op ons kantoor en dan trakteren wij je graag op een kop koffie! Onze recruiters vertellen je alles over onze functies voor starters of koppelen je aan iemand die je meer uitleg kan geven over jouw specifieke interessegebied. Wil je in contact komen met onze recruiters,stuur ons dan zeker een mailtje.

Vacatures

Een selectie van onze beschikbare jobs

Solution Sales Datacenter & Cloud

Jouw functie:

  • Je genereert voor het Datacenter en Cloud portfolio de groei binnen de departementen en agentschappen van de Vlaamse Overheid
  • Je beheert end-to-end de verkoopactiviteiten
  • Je neemt samen met de Sales Manager beslissingen over de na te streven doelen
  • Je bepaalt de commerciële strategie en werkt de accountplanning uit
  • Je organiseert prospectiecampagnes
  • Je begeleidt de pre-sales fase; waardoor je ervoor zal zorgen dat voorgestelde oplossingen in lijn zijn met de verwachtingen van de klant en uiteraard zullen leiden tot een winnend voorstel
  • Je zorgt voor high-impact relaties met belanghebbenden van de klant en zorgt voor klanttevredenheid
  • Je leidt het proces met betrekking tot innovatie
  • Je draagt bij aan de ontwikkeling van specifieke oplossingen voor de Vlaamse Overheid
  • Je rapporteert aan de Sales Manager

Bekijk de Vacature >

AWS Experts / Architects

Jouw functie:

  • Vertalen van de functionele eisen van de klant naar service en technologie
  • Valideer opties en oplossingen voor architectuurontwerp met de teams en de klant
  • Ontwerpen maken op hoog en laag niveau (HLD/LLD) van cloudoplossingen
  • Werk samen met de bid teams (zorg voor ontwerpen, inspannings- en kostenramingen, beschrijvingen) om aanbiedingen voor onze klanten voor te bereiden
  • Blijf op de hoogte van de laatste technologische ontwikkelingen op het gebied van Cloud- en Datacenter, en hun toepassing in zakelijke omgevingen
  • Bijdragen aan onze Cloud- en Datacenter visie en roadmaps
  • Wees betrokken bij implementatieprojecten om uw praktische kennis op peil te houden

Bekijk de Vacature >

Solution Architect Cloud

  • Jouw team: Atos Vlaamse Overheid Presales team: je maakt deel uit van een dynamisch team van ongeveer 10 FTE dat verantwoordelijk is voor het aanreiken van oplossingen en voorstellen aan Vlaamse Overheidsinstanties en daarmee de toekomst van ons bedrijf veilig te stellen.
  • Jouw taken zullen bestaan ​​uit:
    • Vertalen van de functionele eisen van de klant naar service en technologie
    • Ontwerpopties en oplossingen voor architectuur valideren met de leveringsteams en de klant
    • Ontwerpen op hoog en laag niveau (HLD/LLD) van cloudoplossingen maken
    • Werk samen met de bidteams (zorg voor ontwerpen, inspannings- en kostenramingen, beschrijvingen) om aanbiedingen voor onze klanten voor te bereiden
    • Blijf op de hoogte van de nieuwste technologische ontwikkelingen op het gebied van de cloud en hun toepassing in zakelijke omgevingen
    • Draag bij aan onze cloudvisie en roadmaps
    • Wees betrokken bij implementatieprojecten om uw praktische kennis op peil te houden

Bekijk de vacature >

Solution Manager Data & Analytics

Jouw functie:

  • Als Solution Manager creëer je winnende IT-oplossingen met Atos’ portfolio van data-oplossingen voor verschillende Vlaamse overheidsinstanties.Het is jouw verantwoordelijkheid om oplossingen te creëren die voldoen aan de eisen van de klant. Daarom ben jij de intellectuele leider in het Data & Analytics domein, met onderwerpen als:
    • Analyse van zakelijke vereisten
    • Usesd case en business case ontwerp
    • Data architectuur:
      • Data management
      • Data governance
      • Data lakes
    • On premise & cloud based data platforms
    • Datawarehouse-transformaties
    • Analytics, datawetenschap en AI
    • Interoperabiliteit
    • E-identiteit
    • GDPR en gegevensethiek
    • Oplossingsbeveiliging, cloud beveiliging en beveiliging door ontwerp

Bekijk de Vacature >

Hoe Solliciteren?

Wil je graag je avontuur starten bij Atos en solliciteren voor één van onze uitdagende vacatures? Dan starten wij graag het sollicitatieproces met jou!

Stap 1: Solliciteer

Creëer je profiel hier en upload je CV. Kies de vacature waar je graag voor zou solliciteren. Een motivatiebrief is niet verplicht maar je bent altijd welkom om er toch één in te dienen. Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen zullen we zo snel mogelijk contact met je opnemen.

Stap 2: Telefoongesprek

Ben jij een match met de job waarvoor je solliciteert? Dan zal de recruiter met je contact opnemen voor een korte introductie en je hierin wat meer vertellen over de functie-inhoud.

Stap 3: HR interview

Ging de introductie vlot? Dan zouden we je graag uitnodigen voor een eerste meeting op ons kantoor zodat we je wat beter leren kennen. We zijn benieuwd naar jou, je ambities en interesses. Natuurlijk willen we je ook meer vertellen over de job, het team en Atos als een werkgever.

Stap 4: Business interview

Een tweede interview zal volgen indien we beide een positieve eerste indruk hebben. Meestal is dit met de manager van de divisie waarvoor je hebt gesolliciteerd. In dit gesprek bespreken we voornamelijk je professionele kennis en rol binnen het departement. Daarbovenop gaan we dieper in op de jobomschrijving en wat we verwachten van jou. Komt dit overeen met jouw visie en verwachting van de job? Beide interviews zijn er zeker ook voor jou om vragen te stellen!

Stap 5: Contract

Na twee conversaties weten we meestal of je de juiste persoon bent voor de job. Als we beiden enthousiast zijn, zal een contract zo snel mogelijk volgen. We bieden een motiverend salaris, verschillende extralegale voordelen en een dynamische zakelijke omgeving waar je alle mogelijkheden krijgt voor loopbaanontwikkeling en coaching. Regelmatige ontwikkelingsbeoordelingen zijn een essentieel onderdeel van ons programma voor personeelsbeheer.

Innovatos in Atos België

Wij hadden de eer om meer dan 200 mensen te verwelkomen op ons evenement Innovatos België. Onze participanten konden gedurende het evenement de wondere wereld van AI en IoT ontdekken. Zo kregen ze meer inzicht in de laatste cloud ontwikkelingen, leerden in praktijk over blockchain en ontdekte ook nog vele andere innovatieve technologieën. Het was een zeer geslaagde en inspirationele avond dus hier een kleine terugblik! We kijken alvast uit naar onze volgende editie!

jobs.atos.net

The Beacon

Samen met 16 andere bedrijven en 120 onderzoekers van Imec en de Universiteit van Antwerpen is Atos verhuisd naar The Beacon. The Beacon is een initiatief van de stad Antwerpen en is een gloednieuwe innovatiehub waar commerciële organisaties en wetenschappers samen zullen werken aan IoT solutions voor industrie, logistiek en smart cities. De Hub is gelokaliseerd in het oude tolhuis en biedt werkruimtes voor start-ups, scale-ups en technologiebedrijven dat willen werken aan ontwikkelingen op gebied van IoT.

UGent schakelt Atos in voor de bouw van derde Tier1 VSC-supercomputer ter ondersteuning van onderzoek in Vlaanderen

Atos, een wereldleider in digitale transformatie, kondigt aan dat het een 6-jarig contract voor een waarde van meer dan 10 miljoen euro heeft getekend met de Universiteit Gent (UGent) om de volgende Tier1-supercomputer voor het Vlaamse Supercomputer Center VSC te leveren.

Deze supercomputer zal onderzoekers van academische onderzoeksinstellingen, overheid en industrie helpen om tijdrovende berekeningen te versnellen en complexe computationele problemen op te lossen: van het modelleren van weer en klimaatverandering tot het ondersteunen van de ontwikkeling van hernieuwbare energie en het versnellen van de zoektocht naar nieuwe medicijnen. Het belangrijkste is dat supercomputers recent een belangrijke rol hebben gespeeld in het onderzoek ter bestrijding van COVID-19, ook in Vlaanderen.

Volg onze sociale media

#WerkenBijAtos

Wilt u met ons in contact komen?